# CLT vs PJ（ブラジル）

> ブラジル CLT vs PJ 計算ツール（2026）：INSS・IRRF公式テーブルとSimples Nacionalで月・年の手取りを比較。ツールはポルトガル語。

このツールはブラジル向けで、主要コンテンツはポルトガル語です。雇用労働者CLT（2026年のINSS・IRRFテーブル）と法人PJ（Simples Nacional）の月・年手取りを簡略モデルで比較します。

*Interactive tool: enter your values at https://toollantern.win/ja/clt-vs-pj-burajiru/ and results update instantly in your browser.*

## 概要（ツールはポルトガル語）

ブラジルには雇用労働者**CLT**（累進INSS＋簡易控除R$ 607.20付きIRRF、13か月目、有給1/3増、FGTS）と法人**PJ**（Simples Nacional、Anexo IIIは6%から）があります。このツールは2026年公式テーブルで月・年の手取りを比較する簡略モデルです。福利厚生、FGTS（雇用主負担8%）、Anexo V（15.5%から）への振分け要因ファトールRは含みません。完全版インターフェースは英語版ページのポルトガル語コンテンツです。

## よくある質問
### CLTとは？

ブラジルの雇用契約。累進INSS、源泉IRRF、13か月目、1/3増の有給、FGTSがあります。

### PJとは？

自法人（pessoa jurídica）での働き方。Simples Nacionalでは売上に対する単一税DAS。13か月目や有給なし。

### 2026年テーブルは正確？

はい。INSSは省令MPS/MF第13/2026号、IRRFは2026年連邦歳入庁テーブル（法律15.270/2025の減税付き）に基づきます。

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Interactive version: https://toollantern.win/ja/clt-vs-pj-burajiru/